Per riassumere meglio il lavoro della prima metà dell'anno, elaborare un piano di lavoro completo per la seconda metà dell'anno e completare l'obiettivo annuale con pieno entusiasmo, GS Housing Group ha tenuto la riunione di sintesi di metà anno e la riunione di decodifica della strategia alle 9 :30:00 del 20 agosto 2022.
Il processo dell'incontro
09:35-Lettura di poesie
Signor Leung, signor Duan, signor. Xing, signor Xiao, porta la poesia recitando "Condensare il cuore e raccogliere le forze, lanciando brillanti!"
10:00-Report dati operativi primo semestre
All'inizio della conferenza, la signora Wang, direttrice del centro marketing della società GS Housing Group, ha riportato i dati operativi della società per il semestre 2022 sotto cinque aspetti: dati di vendita, riscossione dei pagamenti, costi, spese e profitto. Riportare ai partecipanti l'attuale funzionamento del gruppo, il trend di sviluppo e i problemi esistenti dell'azienda spiegati dai dati negli ultimi anni mediante grafici e confronto dei dati.
In una situazione complessa e mutevole, per il mercato dell'edilizia prefabbricata, la competizione industriale si è intensificata, ma GS Housing sta sopportando il peso dell'ideale di una strategia di alta qualità, ha navigato fino in fondo, migliora costantemente la ricerca, migliora la qualità della costruzione, per migliorare il livello di specializzazione gestionale, per perfezionare il servizio immobiliare, aderire alla costruzione di alta qualità, al servizio di alta qualità, formare un insieme completo di alta qualità in primo luogo, lo sviluppo dell'impresa più forte del previsto aderire per fornire ai clienti prodotti e servizi , Questa è la competitività fondamentale di GS Housing che può continuare a crescere nonostante il difficile contesto esterno.
10:50 - Firma della dichiarazione di responsabilità per l'attuazione della strategia
Un libro di responsabilità, montagna di responsabilità pesante; Una posizione in carica, adempiendo alla missione.
11:00- Riepilogo lavoro e piano operativo presidente e presidente marketing.
Il presidente dell'operazione, il signor Duo, ha tenuto un discorso
Il signor Duo, riassumendo la prima metà della situazione operativa del gruppo, propone di migliorare l'efficienza operativa, aumentare i rendimenti per gli azionisti, il reddito dei dipendenti, migliorare la competitività delle imprese come obiettivo di un'idea di funzionamento efficiente dell'impresa, concentrarsi anche su il funzionamento efficiente dei tre elementi: condivisione di sistema, capacità e cultura d'impresa. Sostiene l'utilizzo di numeri precisi per gestire i nostri obiettivi, l'utilizzo di numeri vaghi per esplorare il nostro modello di business e la raccolta costante di forze per il funzionamento dell'azienda.
Il presidente del marketing, il signor Lee, ha tenuto un discorso
Il signor Li ha sottolineato l'importanza della strategia di sviluppo aziendale. È disposto ad assumersi pesanti responsabilità, a guidare la squadra affinché diventi pioniere e pioniere della strategia di sviluppo, a dare pieno gioco allo spirito di "aiutare e guidare", a superare le difficoltà con un atteggiamento di lotta indomabile e a realizzare la nostra aspirazione e missione originaria con duro lavoro.
situazione operativa del gruppo, proposta per migliorare l'efficienza operativa, aumentare i rendimenti per gli azionisti, il reddito dei dipendenti, migliorare la competitività delle imprese come obiettivo di un'idea operativa efficiente dell'impresa, concentrarsi anche sul funzionamento efficiente dei tre elementi: sistema di condivisione, capacità e cultura d'impresa. Sostiene l'utilizzo di numeri precisi per gestire i nostri obiettivi, l'utilizzo di numeri vaghi per esplorare il nostro modello di business e la raccolta costante di forze per il funzionamento dell'azienda.
13:35-Spettacolo comico
Golden Dragon Yu", composto dal signor Liu, dal signor Hou e dal signor Yu, ci porterà un programma di sketch - "Golden Dragon Yu ridicolizza la Conferenza perché beve troppo".
13:50-Decodificazione strategica
Il presidente del gruppo, il signor Zhang, si occuperà della decodifica strategica
La decodificazione della strategia del signor Zhang viene effettuata attorno alla tendenza del settore, alla governance della struttura nell'ambito della cultura, al modo di operare e allo sviluppo professionale, che ispira e ispira, iniettando un nuovo potere a tutte le persone ed esortando tutti a incontrarsi le nuove opportunità e sfide con un atteggiamento più calmo e fiducioso.
15:00 - Cerimonia di valutazione e riconoscimento
Riconoscimento "Dipendente Eccezionale".
Encomio per "impiegati di dieci anni".
“Contributo al Premio Anno 2020”
"Eccellente manager professionale"
“Contributo al Premio Anno 2021”
“Resistenza al riconoscimento delle malattie”
In questo convegno “Verticale e Orizzontale”, GS Housing si analizza e si riassume costantemente. Nel prossimo futuro, abbiamo tutte le ragioni per credere che GS Housing sarà in grado di trarre vantaggio dal nuovo ciclo di riforme e sviluppo delle imprese, aprire un nuovo ufficio, delineare un nuovo capitolo e conquistare un mondo infinitamente ampio per sé! Lasciate che "GS Housing" solchi le onde questa enorme nave, più ferma e lontana!
Orario di pubblicazione: 28-09-22